La seguridad en el trabajo es un tema crucial en cualquier entorno laboral. Uno de los aspectos más importantes es la identificación y prevención de Accidentes e Incidentes. A menudo, muchas personas tienden a utilizar estos términos indistintamente, sin embargo, existe una gran diferencia entre ambos conceptos.
Muchas multinacionales invierten parte de su Economía para la seguridad y prevención en sus lugares de trabajo. Tanto como en líneas de montaje en fabricas como en edificios de oficinas. La Buena Salud de sus empleados es una obligación que tiene toda compañía con la Sociedad. De no ser así, ninguna persona optara por pedir empleo en estas empresas.
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¿Qué es un ACCIDENTE?
Un Accidente se define como un suceso no planificado e involuntario que ocurre durante el trabajo y que puede provocar daños físicos, psicológicos o materiales a las personas, equipos, maquinarias o medio ambiente. Los accidentes pueden ser graves y conllevan consecuencias fatales en algunos casos. Provocando incluso fallecimientos. Algunos de los ejemplos más comunes de accidentes en el lugar de trabajo incluyen caídas, cortes, quemaduras, electrocuciones y lesiones musculoesqueléticas.
¿Qué es un INCIDENTE?
Mientras que un Incidente es un evento no deseado que ocurre en el lugar de trabajo, pero que no causa daño físico, psicológico o material alguno. Ejemplos claros de incidentes pueden incluir derrames de líquidos, mal funcionamiento de equipos, errores administrativos, incidentes de seguridad informática, entre otros. Que no perjudican seriamente la Salud del trabajador.
Es importante tener en cuenta que los incidentes pueden proporcionar información valiosa para prevenir futuros accidentes. Si se investiga adecuadamente, se pueden identificar las causas raíz de los incidentes y tomar medidas para evitar que vuelvan a ocurrir en el futuro.
Diferencias entre ACCIDENTE e INCIDENCIA
- Un accidente tiene consecuencias dañinas para las personas o el medio ambiente, mientras que un incidente no las tiene.
- Los accidentes son siempre graves y pueden ser fatales, mientras que los incidentes son menos graves.
- Los accidentes suelen tener causas más evidentes y se pueden identificar fácilmente, mientras que los incidentes pueden tener causas más complejas y ser difíciles de identificar.
- Los accidentes son más difíciles de prevenir debido a su naturaleza imprevisible, mientras que los incidentes pueden prevenirse con mayor facilidad mediante medidas de seguridad adecuadas.
Ejemplo de ACCIDENTE e INCIDENCIA
Si un trabajador se corta con una herramienta y requiere atención médica, esto se considera un accidente. Pero si otro trabajador nota que la herramienta estaba mal colocada y la reporta antes de que ocurra el accidente, entonces esto se considera un incidente.
En resumen, es importante diferenciar entre accidentes e incidentes en el lugar de trabajo para poder identificar y prevenir los riesgos laborales. Los usuarios deben tomar medidas preventivas para reducir al mínimo el riesgo de que prevengan accidentes y, al mismo tiempo, fomentar una cultura de seguridad en el trabajo para reducir al mínimo los incidentes.